跟着裁判令旗一摇，各高校参赛车队自行研制规划的电动方程式赛车如离弦之箭冲出起点线我国大学生方程式系列赛事（合肥站）8日至12日在安徽省合肥市骆岗公园举行。
在赛场的另一边，由50余家企业组成的招聘区相同人头攒动。毫米波雷达算法工程师、机器视觉算法工程师、高档电芯工程师……一系列新能源轿车和智能网联轿车相关的招聘岗位招引了现场参赛学生们的留意。
中立异航、禾赛科技、奇瑞轿车等轿车产业链上的企业搭起招聘展台，在赛场旁办起招聘会。不少学生在竞赛之余来到招聘区，向现场企业咨询作业信息，或直接递送简历进行面试。
11月11日，在2023我国大学生方程式系列赛事（合肥站）赛场里的招聘区，参赛学生与企业招聘人员进行沟通。（受访者供图）
捷途轿车的招聘展台前，不少学生正停步咨询。“没想到赛场里还有招聘会，主办方想得很周到。”江苏大学车辆工程专业学生郭青昊说，自己本年研二，还有一年结业，能够借着赛场里的招聘会提早了解轿车行业的招聘需求。
赛场上的学生成了企业眼里的“香饽饽”。“从竞赛中生长起来的学生不只具有书本上的常识，还具有较强的实践才能。”捷途轿车的招聘作业人员张苑华和记者说，“这些学生在作业中上手快，发明新式事物的才能也很强，企业最需求这样的人才。”
来自开沃集团的招聘负责人温琪琪仔仔细细地调查着场上正在竞赛的学生们。“参赛选手都是精挑细选来的，是在专业领域内鹤立鸡群的大学生，也是企业渴求的专业方面技术人才。”温琪琪说，大赛举行期间，她经常在各竞赛场地“蹲”人。“假如这名学生还没有结业且专业才能杰出，咱们我们能够等他结业。”
在竞赛现场担任电检裁判长助理的志愿者高小栋，2019年从北京理工大学结业后进入中兵智能立异研究院作业。“我的作业是经过竞赛找到的。”高小栋告知记者。
“尽管气温骤降，但赛场上学生们热情高涨，参加车队的数量和技术水平也在逐年进步。”我国轿车工程学会专务秘书长闫建来说，经过大赛培育适用性轿车人才，反哺轿车产业高质量开展的效应正逐渐出现出来。
据不完全统计，赛场里的54家企业在赛事期间共收到近2000份简历。“参赛的学生不愁找作业，由于他们所具有的常识才能和立异本质既契合校园的培育目标，也能满意企业对人才的需求。”闫建来说。
